Het is nu za maart 28, 2020 10:58 pm

Alle tijden zijn GMT + 1 uur [ Zomertijd ]




Plaats een nieuw onderwerp Antwoord op onderwerp  [ 472 berichten ]  Ga naar pagina Vorige  1 ... 20, 21, 22, 23, 24
Auteur Bericht
Bericht nummer:#461  BerichtGeplaatst: vr feb 14, 2020 11:34 am 
Offline
lid
Avatar gebruiker

Geregistreerd: wo mei 08, 2013 5:21 pm
Berichten: 18353
Berichten: Intopic
kwaaisteniet schreef:
Volgens Hugo de Jonge zou het probleem in de zorg, welk onderdeel blijft onduidelijk, maar als het personeel minder dan 1 uur in de week extra zou werken zou het personeelstekort opgeheven zijn.
Dat lijkt me aantrekkelijk. Maar of dit klopt betwijfel ik.

Dat zogenaamde idee van D66 is in de praktijk al lang aan de gang, zoals ik al eerder schreef over die Mexikaanse verpleegster.
En krijgen ze dan ook nog voor dat extra uur betaald?

_________________
De verwende machthebbers vragen uw steun
https://www.youtube.com/watch?v=k8pE0RmmcWk


Omhoog
 Profiel  
 
Bericht nummer:#462  BerichtGeplaatst: vr feb 14, 2020 11:49 am 
Offline
lid
Avatar gebruiker

Geregistreerd: wo mei 09, 2012 4:18 pm
Berichten: 54176
Berichten: Intopic
Enzo501 schreef:
Raya schreef:

Verrassend inzicht onderzoek zorgpersoneel: parttimers willen best meer werken


Bijna een kwart van het parttime zorgpersoneel zou best meer willen werken. Maar het wordt hen simpelweg niet gevraagd, blijkt uit onderzoek van stichting Het Potentieel Pakken. Is dit de oplossing voor het nijpende personeelstekort in de zorg?



Marieke de Ruiter - 13 februari 2020, 21:47


https://www.volkskrant.nl/nieuws-achter ... ce=twitter

Apart. Hebben deze mensen geen mond om mee te praten? En het valt dan met die veronderstelde werkdruk en ontevredenheid ook wel mee?


Het is vaak niet bespreekbaar.

Met fulltime vaste contracten, wordt personeel als lastiger ervaren omdat ze minder makkelijk zijn te ontslaan, dus zijn ze minder te commanderen.
Een ander punt, wat zeker bij hoge werkdruk geldt, is dat als een parttimer ziek wordt, dit minder invloed op een rooster heeft, dan wanneer een fulltimer zich ziek meldt. En het ziekteverzuim is door slecht beleid, erg hoog in de zorg.

_________________
“Erst kommt das Fressen, und dann kommt die Moral.”
Bron: Kurt Weill en Bertolt Brecht, Die Dreigroschenoper, 1928.


Omhoog
 Profiel  
 
Bericht nummer:#463  BerichtGeplaatst: vr feb 14, 2020 11:56 am 
Online
lid

Geregistreerd: za mei 05, 2012 9:28 pm
Berichten: 20477
Berichten: Intopic
Raya schreef:
Enzo501 schreef:
Raya schreef:

Verrassend inzicht onderzoek zorgpersoneel: parttimers willen best meer werken


Bijna een kwart van het parttime zorgpersoneel zou best meer willen werken. Maar het wordt hen simpelweg niet gevraagd, blijkt uit onderzoek van stichting Het Potentieel Pakken. Is dit de oplossing voor het nijpende personeelstekort in de zorg?



Marieke de Ruiter - 13 februari 2020, 21:47


https://www.volkskrant.nl/nieuws-achter ... ce=twitter

Apart. Hebben deze mensen geen mond om mee te praten? En het valt dan met die veronderstelde werkdruk en ontevredenheid ook wel mee?


Het is vaak niet bespreekbaar.

Met fulltime vaste contracten, wordt personeel als lastiger ervaren omdat ze minder makkelijk zijn te ontslaan, dus zijn ze minder te commanderen.
Een ander punt, wat zeker bij hoge werkdruk geldt, is dat als een parttimer ziek wordt, dit minder invloed op een rooster heeft, dan wanneer een fulltimer zich ziek meldt. En het ziekteverzuim is door slecht beleid, erg hoog in de zorg.

Hoe weet iemand dat het het onbespreekbaar is als ze het niet vragen? En wederom kom je met een verhaal over allerlei ellende in de zorg. Dus waarom zouden mensen dan meer willen werken? Ik vermoed dat je maar wat zit te gokken.


Omhoog
 Profiel  
 
Bericht nummer:#464  BerichtGeplaatst: vr feb 14, 2020 5:13 pm 
Offline
lid
Avatar gebruiker

Geregistreerd: wo mei 09, 2012 4:18 pm
Berichten: 54176
Berichten: Intopic
Enzo501 schreef:
Raya schreef:
Enzo501 schreef:

Apart. Hebben deze mensen geen mond om mee te praten? En het valt dan met die veronderstelde werkdruk en ontevredenheid ook wel mee?


Het is vaak niet bespreekbaar.

Met fulltime vaste contracten, wordt personeel als lastiger ervaren omdat ze minder makkelijk zijn te ontslaan, dus zijn ze minder te commanderen.
Een ander punt, wat zeker bij hoge werkdruk geldt, is dat als een parttimer ziek wordt, dit minder invloed op een rooster heeft, dan wanneer een fulltimer zich ziek meldt. En het ziekteverzuim is door slecht beleid, erg hoog in de zorg.

Hoe weet iemand dat het het onbespreekbaar is als ze het niet vragen? En wederom kom je met een verhaal over allerlei ellende in de zorg. Dus waarom zouden mensen dan meer willen werken? Ik vermoed dat je maar wat zit te gokken.


Angstcultuur

_________________
“Erst kommt das Fressen, und dann kommt die Moral.”
Bron: Kurt Weill en Bertolt Brecht, Die Dreigroschenoper, 1928.


Omhoog
 Profiel  
 
Bericht nummer:#465  BerichtGeplaatst: vr feb 14, 2020 5:22 pm 
Online
lid

Geregistreerd: za mei 05, 2012 9:28 pm
Berichten: 20477
Berichten: Intopic
Raya schreef:
Enzo501 schreef:
Raya schreef:


Het is vaak niet bespreekbaar.

Met fulltime vaste contracten, wordt personeel als lastiger ervaren omdat ze minder makkelijk zijn te ontslaan, dus zijn ze minder te commanderen.
Een ander punt, wat zeker bij hoge werkdruk geldt, is dat als een parttimer ziek wordt, dit minder invloed op een rooster heeft, dan wanneer een fulltimer zich ziek meldt. En het ziekteverzuim is door slecht beleid, erg hoog in de zorg.

Hoe weet iemand dat het het onbespreekbaar is als ze het niet vragen? En wederom kom je met een verhaal over allerlei ellende in de zorg. Dus waarom zouden mensen dan meer willen werken? Ik vermoed dat je maar wat zit te gokken.


Angstcultuur

Ja, in zo'n cultuur zou ik ook graag mneer uren willen maken. :hum:


Omhoog
 Profiel  
 
Bericht nummer:#466  BerichtGeplaatst: vr feb 14, 2020 7:02 pm 
Offline
lid
Avatar gebruiker

Geregistreerd: wo mei 09, 2012 4:18 pm
Berichten: 54176
Berichten: Intopic
Enzo501 schreef:
Raya schreef:
Enzo501 schreef:

Hoe weet iemand dat het het onbespreekbaar is als ze het niet vragen? En wederom kom je met een verhaal over allerlei ellende in de zorg. Dus waarom zouden mensen dan meer willen werken? Ik vermoed dat je maar wat zit te gokken.


Angstcultuur

Ja, in zo'n cultuur zou ik ook graag mneer uren willen maken. :hum:


Als je van die inkomsten afhankelijk bent, moet je wel.
Anders kreeg het verschijnsel 'angstcultuur' nergens een kans en bestond het niet.

_________________
“Erst kommt das Fressen, und dann kommt die Moral.”
Bron: Kurt Weill en Bertolt Brecht, Die Dreigroschenoper, 1928.


Omhoog
 Profiel  
 
Bericht nummer:#467  BerichtGeplaatst: vr feb 14, 2020 8:06 pm 
Online
lid

Geregistreerd: za mei 05, 2012 9:28 pm
Berichten: 20477
Berichten: Intopic
Raya schreef:
Enzo501 schreef:
Raya schreef:


Angstcultuur

Ja, in zo'n cultuur zou ik ook graag mneer uren willen maken. :hum:


Als je van die inkomsten afhankelijk bent, moet je wel.
Anders kreeg het verschijnsel 'angstcultuur' nergens een kans en bestond het niet.

Is die angstcultuur overal aan de orde van de dag in de zorg? Ik denk dat je weer een karikatuur maakt van de situatie in de zorg voor je eigen narratief. Zeker met de huidige tekorten moet het voor goede en een beetje ambitieuze zorgmedewerkers makkelijk zijn om ergens anders aan de slag te komen.


Omhoog
 Profiel  
 
Bericht nummer:#468  BerichtGeplaatst: vr feb 14, 2020 10:33 pm 
Offline
lid
Avatar gebruiker

Geregistreerd: wo mei 09, 2012 4:18 pm
Berichten: 54176
Berichten: Intopic
Enzo501 schreef:
Raya schreef:
Enzo501 schreef:

Ja, in zo'n cultuur zou ik ook graag mneer uren willen maken. :hum:


Als je van die inkomsten afhankelijk bent, moet je wel.
Anders kreeg het verschijnsel 'angstcultuur' nergens een kans en bestond het niet.

Is die angstcultuur overal aan de orde van de dag in de zorg? Ik denk dat je weer een karikatuur maakt van de situatie in de zorg voor je eigen narratief. Zeker met de huidige tekorten moet het voor goede en een beetje ambitieuze zorgmedewerkers makkelijk zijn om ergens anders aan de slag te komen.


Hm, volgens mij hebben we dit ook eerder bediscussieerd.

Ja, veel medewerkers in de zorg werden ontslagen en konden op deeltijd en zelfs 0-urencontracten terugkomen, of als zwaar onderbetaalde zzp'er, met minder uren.
Mensen voor een hongerloontje zonder vast contract laten werken, maakt ze afhankelijk, want je kunt dreigen ze nog minder uren te geven en slechte referenties als ze elders willen solliciteren. Heel vervelend, als ze wel moeten zien rond te komen.

Jammer dat jouw geheugen zo slecht begint te worden.

_________________
“Erst kommt das Fressen, und dann kommt die Moral.”
Bron: Kurt Weill en Bertolt Brecht, Die Dreigroschenoper, 1928.


Omhoog
 Profiel  
 
Bericht nummer:#469  BerichtGeplaatst: vr feb 14, 2020 11:18 pm 
Online
lid

Geregistreerd: za mei 05, 2012 9:28 pm
Berichten: 20477
Berichten: Intopic
Raya schreef:
Enzo501 schreef:
Raya schreef:


Als je van die inkomsten afhankelijk bent, moet je wel.
Anders kreeg het verschijnsel 'angstcultuur' nergens een kans en bestond het niet.

Is die angstcultuur overal aan de orde van de dag in de zorg? Ik denk dat je weer een karikatuur maakt van de situatie in de zorg voor je eigen narratief. Zeker met de huidige tekorten moet het voor goede en een beetje ambitieuze zorgmedewerkers makkelijk zijn om ergens anders aan de slag te komen.


Hm, volgens mij hebben we dit ook eerder bediscussieerd.

Ja, veel medewerkers in de zorg werden ontslagen en konden op deeltijd en zelfs 0-urencontracten terugkomen, of als zwaar onderbetaalde zzp'er, met minder uren.
Mensen voor een hongerloontje zonder vast contract laten werken, maakt ze afhankelijk, want je kunt dreigen ze nog minder uren te geven en slechte referenties als ze elders willen solliciteren. Heel vervelend, als ze wel moeten zien rond te komen.

Jammer dat jouw geheugen zo slecht begint te worden.

Ja die hele en halve leugens van jou over die arme zzp-ers en al die mensen met werk die jij voor het gemak bij de werkloosheidscijfers optelt zijn inderdaad al vele malen doorgeprikt.
Maar waarom niemand eigenlijk in de zorg wil werken (vandaar de personeelstekorten toch?) maar heel veel zorgwerkers meer uren willen werken is nog steeds niet duidelijk. Je verhaal rammelt zoals wel vaker aan alle kanten.


Omhoog
 Profiel  
 
Bericht nummer:#470  BerichtGeplaatst: za feb 15, 2020 1:28 am 
Offline
lid
Avatar gebruiker

Geregistreerd: za feb 01, 2020 1:18 am
Berichten: 61
Berichten: Intopic
kwaaisteniet schreef:
Volgens Hugo de Jonge zou het probleem in de zorg, welk onderdeel blijft onduidelijk, maar als het personeel minder dan 1 uur in de week extra zou werken zou het personeelstekort opgeheven zijn.

Dan kunnen de agenten en de leerkrachten er volgens Hugo de Jonge misschien ook wel een uurtje bij doen.
Ik vind dit nogal simplistisch gedacht: mensen die werken in zware sectoren vragen nog een tandje bij te zetten.


Omhoog
 Profiel  
 
Bericht nummer:#471  BerichtGeplaatst: za feb 15, 2020 4:11 am 
Online
lid
Avatar gebruiker

Geregistreerd: vr mei 04, 2012 9:02 pm
Berichten: 10135
Berichten: Intopic
beschouwer schreef:
kwaaisteniet schreef:
Volgens Hugo de Jonge zou het probleem in de zorg, welk onderdeel blijft onduidelijk, maar als het personeel minder dan 1 uur in de week extra zou werken zou het personeelstekort opgeheven zijn.

Dan kunnen de agenten en de leerkrachten er volgens Hugo de Jonge misschien ook wel een uurtje bij doen.
Ik vind dit nogal simplistisch gedacht: mensen die werken in zware sectoren vragen nog een tandje bij te zetten.


Komkom, we hebben allemaal zwaar werk tegenwoordig.

Als we met een tandje bij de enorme instroom van weer allerlei vreemd volk met alle consequenties vandien kunnen vermijden, graag !


Omhoog
 Profiel  
 
Bericht nummer:#472  BerichtGeplaatst: za feb 15, 2020 9:58 am 
Offline
lid
Avatar gebruiker

Geregistreerd: wo mei 09, 2012 4:18 pm
Berichten: 54176
Berichten: Intopic
beschouwer schreef:
kwaaisteniet schreef:
Volgens Hugo de Jonge zou het probleem in de zorg, welk onderdeel blijft onduidelijk, maar als het personeel minder dan 1 uur in de week extra zou werken zou het personeelstekort opgeheven zijn.

Dan kunnen de agenten en de leerkrachten er volgens Hugo de Jonge misschien ook wel een uurtje bij doen.
Ik vind dit nogal simplistisch gedacht: mensen die werken in zware sectoren vragen nog een tandje bij te zetten.


Hugo de Jonge moet niet bij de werknemers zijn, maar bij de werkgevers en het kabinet zelf.

Los/vast personeel is makkelijker te ontslaan als er weer eens flink onder de prijs moet worden ingetekend op een aanbesteding van zorg. Makkelijker dan iemand die fulltime met een vast contract in dienst is. Het laat ook nog eens minder grote gaten na, omdat je meer kunt selecteren in welke functies je snijdt, geheel of gedeeltelijk door iemand bijv. minder uren te geven.

Er zijn nog steeds veel mensen in de zorg die graag meer uren willen hebben, op basis van een vast contract. Dat dan wel. Maar voor werkgevers is dat niet aantrekkelijk. Met minder uren en minder vaste cntracten, in de hele sector, zijn de werknemers ook meer afhankelijk van de werkgevers.

_________________
“Erst kommt das Fressen, und dann kommt die Moral.”
Bron: Kurt Weill en Bertolt Brecht, Die Dreigroschenoper, 1928.


Omhoog
 Profiel  
 
Geef de vorige berichten weer:  Sorteer op  
Plaats een nieuw onderwerp Antwoord op onderwerp  [ 472 berichten ]  Ga naar pagina Vorige  1 ... 20, 21, 22, 23, 24

Alle tijden zijn GMT + 1 uur [ Zomertijd ]


Wie is er online

Gebruikers op dit forum: Google [Bot], Hume, P-G en 265 gasten


Je mag geen nieuwe onderwerpen in dit forum plaatsen
Je mag niet antwoorden op een onderwerp in dit forum
Je mag je berichten in dit forum niet wijzigen
Je mag je berichten niet uit dit forum verwijderen

Zoek naar:
Ga naar:  
cron
Powered by phpBB® Forum Software © phpBB Group
phpBB.nl Vertaling